Stellen
Willkommen auf der Stellenseite des Internationalen Rotkreuz- und Rothalbmondmuseums.
Offene Stellen in unserem Team werden auf dieser Seite ausgeschrieben.
Das Museum ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit und ein inklusives und innovatives Umfeld einsetzt. Sie verfügen nicht über alle Kompetenzen und die erforderliche Erfahrung für eines unserer Stellenangebote? Dann bewerben Sie sich trotzdem! Unsere Personalverantwortlichen wissen, dass manche Personen sich nicht bewerben, wenn sie nicht alle Anforderungen erfüllen. Wenn Sie Wege sehen, wie wir Ihnen helfen können, ein Vorstellungsgespräch angenehmer und positiver zu gestalten, teilen Sie uns dies bitte mit.
Offene Stellen
Derzeit sind im Museum keine offenen Stellen zu besetzen.
Spontanbewerbungen
Spontanbewerbungen richten Sie bitte direkt per E-Mail an rh@redcrossmuseum.ch. Bewerbungen, die an andere Adressen erfolgen, können leider nicht bearbeitet werden.
Ehrenamtlicher Guides
Wenn Sie ehrenamtlicher Guide werden möchten, laden wir Sie herzlich ein, an einer der nächsten Informationsveranstaltungen teilzunehmen, die zu folgenden Terminen stattfinden:
Dienstag, 20. Oktober 2026, von 14 bis 15:30 Uhr
Donnerstag, 12. November 2026, von 10:30 bis 12 Uhr
Labels
Das Label 1+ pour tous ist eine Anerkennung für öffentliche Betriebe und Wirtschaftsakteure im Kanton Genf, die eine oder mehrere Personen, die in Genf leben und beim kantonalen Arbeitsvermittlungszentrum eingeschrieben sind, unbefristet einstellen (bei gleichwertigem Qualifikationsniveau).
Das Swiss LGBTI-Label zeichnet Organisationen aus, die im Rahmen eines globalen Diversity Managements und durch systematische Massnahmen die Diversitätsaspekte «sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität und körperliche Geschlechtsmerkmale» innerbetrieblich verankert haben und in ihrem täglichen Handeln Offenheit und Inklusion konkret umsetzen.
Das Recht auf gleichen Lohn für gleichwertige Arbeit ist ein zentrales Element der Gleichstellung von Männern und Frauen im Beruf. Ein nachvollziehbares und kohärentes Lohnsystem bildet die Grundlage einer fairen Entlöhnung ohne Geschlechtsunterschiede.
Mit Fair-ON-Pay Aware hat das Internationale Rotkreuz- und Rothalbmondmuseum die Lohngleichheit von Frauen und Männern auf Unternehmensebene überprüfen lassen.